一、訓練背景

由于公司的業務迅速擴張，規模日益擴大。人員需求越來越大，新進員工越來越多，部分新進員工還未能充分職業化，他們的責任意識、溝通意識、創新意識、團隊意識還有待提高。為實現新員工特訓目標，打造一支優異的藍韻人力資源隊伍，培訓發展部經過充分的研討，認為有必要在新員工特訓中增加團隊拓展訓練。

二、訓練目標

1、樹立主動溝通的意識，學習有效團隊溝通技巧。

2、打破成規，重新審視自我，增強創意思維能力。

3、增進學員相互認知和理解，提高團隊的信任和寬容。

4、熔煉團隊精神，加強團隊凝聚力，樹立合力制勝的信念

5、積極主動的溝通精神

6、雙贏思維、補位意識

7、面對變化的正確管理方

8、對團隊具有高度的責任感

9、富于創新精神、主動求變

10、欣賞他人，鼓勵他人，贊美他人

三、方案設計理論特點

項目整合訓練內容包含室內項目和戶外項目，整個培訓中體力與腦力活動充分結合，在項目的實施中充分進行體驗和感受，并共享別人的體會與心得。一系列活動使得參訓員工對整個培訓保持高度的熱情及參與感，項目設計環環相扣，對于一些基本理論在游戲中進行意識、體會和理解，再分享討論并融會貫通形成理論，進而運用到實際工作、生活當中。

四、拓展培訓紀律要求

1、培訓時必須嚴格遵守培訓規則和公司有關紀律，嚴禁脫離團隊擅自行動。

2、參加培訓時必須穿運動鞋，著裝簡潔適合運動，女士請不要穿裙子。

3、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應事先通知培訓組織者，以作統一安排。

4、請保持訓練區域的整潔，產生的垃圾或廢物請隨身帶走，自覺保護環境衛生。

五、課程設計方案

1、參訓人員：新員工特訓班全體員工

2、拓展地點：公司拓展訓練場

3、培訓形式：15人至18人左右為一組，每一組選一位組長，在教練的指導下進行游戲，教練就游戲的目的和作用對學員進行引導，學員對游戲過程進一步進行體驗和感受。

六、拓展訓練項目方案

項目一  破冰

訓練核心：“我們是一個團隊！”

課程主旨：訓練學員的學習心態和學習熱情，明確自身的角色、職責、責任、使命感和目標，學會用規則來管理自己，訓練團隊合作意識及榮譽感。

項目簡介：激勵活動：“熔煉團隊”一些小游戲來吸引學員的注意力，同時讓他們在第一時間感觸拓展的魅力，激發團隊士氣，快速融入團隊

項目二   團隊建設

課程名稱：隊長與秘書

課程主旨：尊重領導,服從組織,領導力認知,“老虎帶出來的是老虎，綿羊帶出來的是綿羊！”確定隊規及團隊規則；領導者應具有何種素質，才能帶領團隊達成目標？如何展示領袖魅力，讓人傾力擁戴.

課程形式：教練指導、學員競選、男女各一名

參與人數：團隊項目

項目簡介：由主教練現場把團隊分成若干小組（12-20人/組），每隊必須各選出隊長與秘書男女各一名，負責管理小組成員及配合教練員工作。

項目三  團隊定向

課程主旨：口號“我們都是一家人！”，設計隊旗、確定隊名、建設分組小團隊，打造團隊互助意識，提升學員的參與積極性。

課程形式：教練分組、競技比賽、士氣才藝展現

項目簡介：確定隊名“師出有名，戰無不勝”設計隊旗：隊呼、隊徽、隊歌、隊舞，打造精神符號； 設計“代號”放下過去，融入現在； 精神堡壘：搭建精神象征，展示團隊風采（表演：隊歌、隊舞）

項目四 挑戰180秒

培訓目標：

要有良好的工作心態和勇于接受挑戰的精神才能順利完成。充分體現團隊的領導力，溝通協調能力，工作的計劃與嚴謹性時間與效率的控制，資源的有效利用，及具備在規定時間內調動各種資源解決問題的能力。

項目介紹：在規定180秒以內完成4項挑戰（激情節拍、鼓動人心、珠行萬里、不倒森林）。通過團隊分工合作，時間管理，流程管理，各部門間配合的方式，達到體驗領導力，溝通能力的作用。

項目五 超音速

培訓目標：

1.培養決策和統籌意識，增強相互合作的團隊精神

2.培養團隊處理突發事情的能力

3.在執行計劃過程中對目標偏離時，怎樣快速溝通重新調整計劃有效的溝通協作技巧

項目介紹：

在游戲為3輪每次圖形形狀不一樣，在指定時間內團隊成員的溝通與配合下要將12張卡牌按照從小到大的順序依次翻出，通過領導力、溝通、配合完成。

項目六 冰海沉船

培訓目標：

團隊合作精神、增進溝通、學會克服看似難以解決的問題，體現協同工作在解決問題中的作用，把隊員團結在一起。通過這個項目的模擬，讓學員體會珍惜身邊的每一個人，帶著一顆感恩的心對待身邊的每一個人，明確人生的真正目標，看清生命的真實意義。

項目介紹：

面對一望無際的冰海、充滿“危險”，你和你的團隊可能要經歷“生命”的考驗和無數的挫折，木板是我們唯一的工具，我們要通過一條從為經歷的路程，需要的是團隊間統一的目標，整體默契的配合。讓學員了解在緊急情況下，如何合作以及如何有效地利用有限資源.

項目七  畢業墻

培訓目標：

團隊氣氛達到高潮人力資源的合理分配、運用創造性的思維；激進的想法不一定是壞想法培養團結一致、密切配合、戰勝困難的團隊精神

項目介紹：

全隊所有成員在規定的時間內翻越一面高達4米的光滑墻面，在此過程中，大家不能借助任何外界的工具，包括：衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

團隊大總結

項目簡介：所有人在主教練的引導下，對今天所做的訓練總結，談談你的收獲、談談你的體驗、談談你的付出、談談你的思考、談談你的改變，說說你的對團隊承諾。

核心內容是：“沒有完美的個人，只有完美的團隊”